2月21日，由全國工商聯、人力資源和社會保障部、全國總工會聯合發起的“全國就業與社會保障先進民營企業暨關愛員工實現雙贏表彰大會”在北京召開。全國政協副主席、全國工商聯主席高云龍，人力資源和社會保障部黨組書記、部長王曉萍，全國總工會副主席、書記處書記、黨組成員譚天星等領導出席。中央統戰部副部長、全國工商聯黨組書記、常務副主席徐樂江主持會議。活動自2004年開展以來，在引導民營企業積極創造就業崗位，發揮就業主渠道作用，維護職工合法權益，構建和諧勞動關系等方面起到了積極作用，取得顯著成效。
會上宣讀了《關于表彰全國就業與社會保障先進民營企業與全國關愛員工實現雙贏先進集體與個人的決定》，富春控股集團獲評“全國就業與社會保障先進民營企業”，浙江省共5家企業入選。在浙江省分會場，浙江省工商聯黨組副書記、副主席蔡曉春，浙江省人力資源和社會保障廳黨組成員、副廳長陳中為獲獎企業頒獎，浙江省總工會基層工作部部長詹利軍等領導出席。
肩負“讓生意更簡單 讓生活更美好”的企業使命，富春控股關心關愛員工，重視保障員工合法權益，積極承擔社會責任，創建了獨具特色的富春“家文化”體系。三十多年來，富春控股積極促進就業，在緩解畢業生就業壓力的同時，廣泛助力退役軍人就業，吸納各方人才；實現人力資源管理體系標準化，守法合規用工，維護雙方合法權益；完善員工關懷制度，豐富拓展福利體系；搭建培訓平臺，提升員工技能，積極打造人才梯隊；加強完善工會建設，豐富多彩的企業文化活動增強了員工的凝聚力。
回首企業的發展之路，正是與員工同舟共濟、風雨同行，才有了今天的成績和榮光。
此次表彰，既是對富春控股積極發揮民營企業作用、承擔社會責任的勉勵和認可，也是對建設和諧勞動關系經驗和做法的總結。今后，企業將在努力實現高質量發展的同時，進一步打造并弘揚良好雇主品牌形象，發揮先進示范效應，肩負起維護社會穩定應盡的責任。
滬公網安備 31010102007373號
